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关于开展2018年辽宁省“高层次人才培养支持计划”科技创新领军人才,“海内外高层次人才引进集聚计划”创新领军人才,“高水平创新创业团队培养引进计划”创新团队推荐选拔工作的通知
2019-09-09 / 来源:本站

关于开展2018年辽宁省“高层次人才培养支持计划”科技创新领军人才,“海内外高层次人才引进集聚计划”创新领军人才,“高水平创新创业团队培养引进计划”创新团队推荐选拔工作的通知

  年)〉的通知》(辽委办发号)和《辽宁省“兴辽英才计划”管理办法》(辽组通字号),现将年辽宁省“高层次人才培养支持计划”科技创新领军人才,“海内外高层次人才引进集聚计划”创新领军人才,“高水平创新创业团队培养引进计划”创新团队推荐选拔工作通知如下。           年月日前全职在辽工作年以上,坚持科学精神,恪守科学道德,品行端正。

具体应符合下列条件:  .主持完成重大科技项目,引领相关产业和领域科技创新发展方向。   .研究方向符合我省重点产业发展方向,研究工作具有重大创新性和发展前景。   .已取得高水平创新性成果,在所在行业或领域业绩突出,具有较大的创新发展潜力,主要精力放在科研一线从事研究开发工作。   .具有较强的科研领军才能和团队组织管理能力。

    周岁以下。

        .一般应在国(境)外取得博士学位。

  .引进时未全职在国内工作,或者在国内工作不超过年,引进后须全职连续在辽工作年以上(每年在辽工作不少于个月)。

  .在国外着名高校、科研院所担任相当于副教授以上(含)职务或者在国际知名企业、金融机构担任高级职务的专业技术人才和经营管理人才。   .主持完成重大科技任务,引领相关产业和领域科技创新发展方向。

  .研究方向符合我省重点产业发展方向,研究工作具有重大创新性和发展前景。   .已取得高水平创新性成果,在所在行业或领域业绩突出,具有较大的创新发展潜力,主要精力放在科研一线从事研究开发工作。

  .具有较强的科研领军才能和团队组织管理能力。   .年龄一般应在周岁以下。

    .引进时未全职在辽工作或在辽工作不超过年,引进后须全职连续在辽工作年以上(每年在辽工作不少于个月)。   .主持完成重大科技任务,引领相关产业和领域科技创新发展方向。   .研究方向符合我省重点产业发展方向,研究工作具有重大创新性和发展前景。

  .已取得高水平创新性成果,在所在行业或领域业绩突出,具有较大的创新发展潜力,主要精力放在科研一线从事研究开发工作。   .具有较强的科研领军才能和团队组织管理能力。   .具有博士学位或高级专业技术职称(企业人才可不受职称限制,并适当放宽学历要求)。   .年龄一般应在周岁以下。       .团队研究方向符合我省重点产业发展方向。

  .团队承担重大科研项目或重点工程和重大建设项目的重点研发任务,有明确的研发目标和发展规划。

  .团队创新业绩突出,研发水平居行业或领域前列,并具有持续创新能力和较好的发展前景。   .团队结构稳定、合理,核心成员一般不少于人(不含顾问),其中岁以下的一般不少于,专业结构合理,具有关联性和互补性,可稳定合作年以上。

  .团队所在单位运行状况良好,技术创新体系健全,配套支持措施完善,具有较强的创新能力,在业内处于优势地位;创新团队以企业为依托的,所在企业应具备良好的经营业绩,能为团队创新提供必要的科研资金和研发设备,以及落实项目产业化所需的各类要素。   .团队成员与在辽高校、科研院所、企业、医院等企事业单位签订正式工作合同,其中团队带头人及以上团队成员应全职在辽工作(每年工作不少于个月)。   .团队带头人年龄一般应在周岁以下,一般应具有博士学位或正高级专业技术职称。   .自主培养的团队,其带头人应符合《辽宁省高层次人才培养支持计划》中科技创新领军人才的要求;海内外引进的团队,其带头人应符合《辽宁省海内外高层次人才引进集聚计划》中创新领军人才的要求。       辽宁省“兴辽英才计划”推荐情况汇总表(附件);  、、)及附件证明材料(一式份);    .同一申报对象(包括团队带头人)同一年度只能通过个平台部门申报辽宁省“兴辽英才计划”中的个类别,不得重复申报。   纸双面打印胶装,勿过度包装。 电子版申报材料应与纸质申报材料一致,并存储为和格式,附件证明材料需提供扫描件(含有关印章或签字等相关内容)并存储为格式。

所有电子版材料压缩成个文件包发送邮箱  年月日前报送至人事处,逾期不受理。           。